De toekomst van werk is sterk aan het veranderen, net als de uitdagingen die het met zich mee zal brengen.
Om als organisatie te kunnen floreren, moet er op elk niveau weerbaarheid worden ontwikkeld. Individueel, als team en organisatiebreed.
Hoe ziet een organisatie eruit waar de mens centraal staat? Hoe kunnen high-performance organisaties hun cultuur mee opschalen? Hoe behoud je top-talent?
Wij geloven dat organisaties moeten dienen voor de mens.
Bij Insight hebben we een all-in-one oplossing op het gebied van people-development. Transformeer jouw organisatie in een omgeving waarin weerbaarheid, bevlogenheid en verbinding centraal staan.
Er is geen tekort aan veelbelovende L&D programma’s. Echter is het overgrote deel hiervan niet afgestemd op hoe wij als mensen optimaal leren, voor duurzame en positieve gedragsverandering.
Deze oplossingen ontbreken vaak een of meer van onderstaande factoren:
De fundamentele ervaringsgerichte trainingen worden fysiek aangeboden, om maximaal gebruik te maken van de positieve effecten van menselijke interactie. Hiernaast worden er ook online groepstrainingen aangeboden, waar gebruikers zich voor kunnen aanmelden.
Onze AI gedreven technologie raadt elke gebruiker 3 coaches aan die perfect aansluiten bij jouw behoeften, persoonlijke doelen en voorkeur voor coachingsstijl. Bekijk hun achtergrond en kwalificaties en kies de professionele coach die goed voelt voor jou.
Gebruikers krijgen een volledig overzicht van hun people-skills te zien, gebaseerd op de positieve psychologie en gedragswetenschappen. Inzichtelijk en meetbaar.
HR & People leiders krijgen door de innovatieve people-analytics te zien hoe de organisatie in real-time scoort op belangrijke factoren als werkgeluk of inclusiviteit.
Onze trainingen en ontwikkeltrajecten zijn gebaseerd op de laatste wetenschap en technologie, maar onze aanpak is fundamenteel op de mens gericht.
Onze missie is om te inspireren. Wij willen jou inspireren om jezelf beter te leren begrijpen. Maar niet alleen aan de oppervlak. Wij gaan verder dan de traditionele trainingsmethodes, verder dan het verstrekken van theorieën en modellen.
Al onze trainingen maken gebruik van ervaringsgericht leren, om de theoretische kennis te transformeren naar impactvolle inzichten.
Individuele coaching is de een van de meest effectieve aanpakken voor duurzame positieve gedragsverandering.
Ontdek welke onderwerpen het meest behandeld worden, hoeveel doelen er worden behaald en krijg inzicht in de daadwerkelijke positieve gedragsverandering.
Onze algoritme koppelt jou met een ideale match, gebaseerd op jouw persoonlijke doelen, voorkeuren en uitdagingen.
Een flexibele coaching platform dat mee groeit met jouw organisatie. Keuze uit onze coachingspool met ervaren, gekwalificeerde en gespecialiseerde coaches.
Ons platform combineert AI, people analytics en wetenschap om gepersonaliseerde high-impact ontwikkeltrajecten te creëren. Hiermee brengen we professionele en persoonlijke groei naar een volgend niveau. Wetenschap en technologie gecombineerd om te kunnen floreren in onze menselijke ervaring.
Onze inzichten en analyses stellen leiders in staat om vanaf dag één te volgen wat het belangrijkst is. Hou groei in real-time bij door alles te meten, van betrokkenheid en productiviteit tot welzijn en inclusiviteit.
Alle persoonlijke ontwikkeltrajecten richten zich op meetbare en duurzame positieve gedragsverandering.
Positieve psychologie, gedragswetenschappen, AI en people analytics.
Al onze fysieke trainingen maken gebruik van ervaringsgerichte methodes om een maximaal leer-effect te bereiken. Hiervoor maken we ook gebruik van de nieuwste technologieën om de belangrijkste people-skills te ontwikkelen.
We maken het ontastbare tastbaar met ECG brein metingen om vooruitgang te meten in het ontwikkelen van jouw mentale weerbaarheid.
Diversiteit & inclusie is een complex domein, waar puur theoretische interventies vaak weinig tot geen impact leveren. Virtual reality wordt hier tijdens ervaringsgerichte trainingen gebruikt voor het ontwikkelen van inclusief leiderschap.
Wij helpen organisaties productiever te worden, door de mensen de juiste tools en ondersteuning te bieden die ze nodig hebben om te kunnen floreren in alle aspecten van hun leven. Zodra werknemers deze drive meenemen naar hun werk, vormen ze sterkere en veerkrachtige teams. En vanuit deze groei ontstaat er een gezonde high-performance cultuur binnen de hele organisatie.
Workplace Wellness Trends, 2017
Wij helpen organisaties productiever te worden, door de mensen de juiste tools en ondersteuning te bieden die ze nodig hebben om te kunnen floreren in alle aspecten van hun leven. Zodra werknemers deze drive meenemen naar hun werk, vormen ze sterkere en veerkrachtige teams. En vanuit deze groei ontstaat er een gezonde high-performance cultuur binnen de hele organisatie.
De ROI op het ontwikkelen van de belangrijkste people-skills door middel van een blended-learning aanpak en individuele coaching heeft zich sterk bewezen:
Voor meer informatie over hoe u zich kunt afmelden, onze privacy praktijken, en hoe wij ons inzetten om uw privacy te beschermen en te respecteren, kunt u ons Privacybeleid bekijken.
Our roadmap is crafted in collaboration with human-first organizations. To genuinely make a positive impact, we are committed to continuous learning and listening to our users.
Is prioritizing culture important at your organization?
Then sign up with your e-mail and we’ll get in touch with you as soon as possible!
